Arbeidsliv

Arbeidsmarkedet er i utvikling og endring. Evnen til å beholde og videreutvikle medarbeidere med riktig kompetanse blir avgjørende. Hvordan lykkes med kompetanseutvikling på din arbeidsplass? Hva vil det innebære for deg som leder og for den enkelte medarbeider?

Karriere Oppland ønsker å være en støttespiller for arbeidsgivere som vil:

• Beholde og videreutvikle medarbeidere med riktig kompetanse
• Øke omstillingsevnen ved å fokusere på karriereutvikling
• Fokusere på mestring, motivasjon og arbeidsglede

Vårt bidrag vil avhenge av bedriftens behov og vår kompetanse knyttet til:

• Kartlegging av kompetansebehov og utviklingsområder
• Informasjon om kurs -og utdanningsmuligheter
• Karriereveiledning
• Videregående opplæring / fagbrev
• Desentralisert fag-/høgskoleutdanning