Din nettleser er for gammel. Vennligst oppgrader nettleseren din eller last ned en alternativ nettleser som Google Chrome eller Firefox.

Kompetanse og læring

Fylkeskommunen må sikre at organisasjonen og den enkelte medarbeider til enhver tid har nødvendig kompetanse.

Dette er kompetanse innenfor ledelse, sentrale fagområder og nye arbeids- og læringsformer. Organisasjonspolitikken bygger på at aktiv kompetanseutvikling best skjer gjennom utviklingen av en lærende organisasjon. Dette krever kulturbygging og utvikling av systemer for effektiv læring gjennom arbeidet.

Vi arrangerer og tilrettelegger kursinnhold etter ønske dersom det du trenger ikke finnes i kurskalenderen. 

Gå til kurskalender

Sist oppdatert 23.08.2016
Fant du det du lette etter?
Login for redigering